Tjänstemannaunionen - Facket för dig som arbetar som expert, förman eller i tjänstemannauppgifter

Till medlemssidorna Hjälp

Stora Enso förlorade resultatpremietvisten i Kouvola hovrätt

[09.04.2009]

Chefen för TU:s juridiska enhet Else-Mai Kirvesniemi: " En endags demonstration kan inte leda till att man mister rätten till resultatpremie för ett helt år".

Tjänstemannaunionen TU har i Kouvola hovrätt vunnit tvisten om Stora Ensos obetalda resultatpremier.
 
Skogsjätten och dess dotterbolag dömdes av hovrätten att betala resultatpremier med ränta från mitten av mars 2007 samt rättegångs-kostnaderna för nästan 140 kärande.
 
De obetalda premierna på fabrikerna i Anjalankoski varierar mellan
180 euro och 1 300 euro. I medeltal är premien 1 200 euro.
 
TU och Stora Enso slutade i tingsrätten då skogsbolaget inte för två år sedan gick med på att betala resultatpremie till sin personal som deltog i massdemonstrationen våren 2006.
 
Med strejken som omfattade hela pappersindustrin demonstrerade man mot de stora uppsägningarna i branschen.
 
Stora Ensos diskriminerande villkor
 
Tjänstemannaunionens chef för den juridiska enheten, Else-Mai Kirvesniemi, ser Kouvola hovrätts beslut som betydelsefullt.
      Domstolen ansåg att arbetstagare inte kan förlora sin rätt till ett helt års resultatpremie genom att delta i en endags demonstration.
 
Det begränsande villkoret konstaterades vara diskriminerande även i fråga om dem som var borta med lov. För dem nekades premien endast på basis av att de är fackligt organiserade.
 
Stöd fick även Tjänstemannaunionens syn på att arbetsgivaren inte kan anse arbetstagare ersättningsskyldig för eventuell skada deltagande i strejk lett till.
 
Fastän Kirvesniemi är nöjd med lösningen, får lagstiftarna en hälsning.
 
      Mot TU:s åsikt konstaterades det i domslutet att Stora Enso inte brutit mot lagen om lika behandling. Detta för att lagen inte klart bestämmer gottgörelser för dem som blivit diskriminerade på grund av deltagande i facklig verksamhet eller strejk.
 
Kirvesniemi anser att Kouvola hovrätts tolkning visar ett klart behov att ändra lagen.
 
Stora Enso har möjlighet att fram till den 8 juni söka besvärstillstånd till högsta domstolen.
 
 
TU:s webbnyheter/Jaana Pohja
Översättning Susanne Paetau
 


Viimeksi muokattu: 09.04.2009

[Kerro kaverille]


. . .